公司直接让劳动者签订两年长期合同,要上交公司缴纳社保总额一半,还要上交外出培训费5003000这个合法吗

更新时间:2018-06-25 22:21:20人浏览
问题描述:
公司直接让劳动者签订两年长期合同,还有合同里面规定如果员工干不到两年辞职,要上交公司缴纳社保总额一半,还要上交外出培训费500-3000这个合法吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李云律师
服务地区-河南郑州
你好,关于社保缴纳的问题,是不合法,其他看怎么约定的。
2018-06-25 09:35:55
郭晓静律师 咨询我
服务地区-河南洛阳·电话-185-6816-5135
你好,很高兴为你解答。不合理的。建议协商。
2018-06-25 14:47:28
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好,关于社保的约定不合法。
2018-06-25 10:24:23
赵波律师
服务地区-河南郑州
你好:看约定了
2018-06-25 22:21:20
王丽侠律师
服务地区-河南郑州
关于社保的约定是不符合法律规定的。
2018-06-25 11:06:38
李冠萍律师
服务地区-河南郑州
你好,关于社保的约定,不符合法律规定。
2018-06-25 08:16:30
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你好,关于社保的约定,不符合法律规定。
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