员工不愿意离职,怎么办?

更新时间:2018-06-06 14:51:36人浏览
问题描述:
请问我公司的销售人员,去年签了销售责任书,到现在也没完成去年的任务指标,现在公司要劝退她,她原来是同意离职的,公司给她补偿半个月工资,可是现在她又说她怀孕了,怎么办?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
胡萍律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-139-2285-3861
你好!怀孕期间不能辞退职工
2018-05-07 16:40:16
何小桂律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-158-1866-7535
怀孕期间不能随意辞退员工,除非能证明员工存在严重违反公司的规章制度,或严重失职给公司造成严重损失的才可以辞退怀孕的员工。
2018-05-07 16:00:33
蒋崇书律师
服务地区-广东深圳
联系律师,告诉你怎么办
2018-06-06 14:51:36
陈晓云律师
服务地区-北京北京
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
2018-05-08 08:32:17
余金桥律师
服务地区-广东广州
员工怀孕了公司不能辞退。
2018-05-07 16:33:43
严燕律师
服务地区-广东深圳
如果真的怀孕了你一般不能单方解除劳动合同的。会赔偿很多
2018-05-07 16:20:44
何川律师
服务地区-四川成都
你好,请问她工作多长时间了?
2018-05-07 15:43:19
她到公司10个月了,可是只签了一单,只有10几万,她的销售责任书是一年要做到200万元。
追问 2018-05-07 16:23:38
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