我现在工作公司要注销了,老板要求我们转入另外一个公司,法人也是他,如果他要开除我,工龄能接之前的算吗?能受法律保护吗?
更新时间:2018-04-25 14:50:04人浏览
问题描述:
我现在工作公司要注销了,老板要求我们转入另外一个公司,法人也是他,如果他要开除我,工龄能接之前的算吗?能受法律保护吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
企业让员工先辞职后签新合同,工龄要重新算吗?
按照《劳动合同法》的规定,劳动者在用人单位连续工作满十年的,或者连续订立二次固定期限劳动合同,都可以订立无固定期限劳动合同,在这种情况下,与之前的法律规定相比违
劳动合同法解读
人浏览
劳动合同履行期间,被用人单位辞退是否有补偿,要看辞退的原因:1、因为严重违法违纪,用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同,没有补偿,甚至可能赔偿用人单位
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司注销,还能要经济补偿吗?
在市场经济中,公司的经营沉浮是比较正常的事,一家公司经营不善,造成劳动纠纷的情况也不鲜见,可是一些劳动者却在公司被注销后才如梦初醒,想要回自己权益连公司的影子都
经济补偿金
人浏览
可以依法申请进行劳动仲裁的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
公司注销,我还能要经济补偿吗?
在市场经济中,公司的经营沉浮是比较正常的事,一家公司经营不善,造成劳动纠纷的情况也不鲜见,可是一些劳动者却在公司被注销后才如梦初醒,想要回自己权益连公司的影子都
公司注销
人浏览
用人单位辞退员工,该怎么补偿,给不给补偿分三种情况。1.用人单位依据《劳动合同法》第三十九条解除劳动合同,不用支付经济补偿金。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果用人单位违法解除,依据《劳动合同法》48、87条,劳动者可以要求申请劳动仲裁要求支付1个月工资的赔偿金。如果用人单位以劳动者试用期内不符合录用条件为由解除劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,单位不签书面合同,你有权要求支付双倍工资。试用期已经过,单位再提出所谓的延长试用期的要求,不能成立。如果没有购买社保,可以要求赔偿。违法解除劳动合同,应当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议与前公司接触后再签
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根据法律规定,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利义务的用人单位继续履行因此受法律保护,你的工龄继续有效。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
要看公司解除劳动关系的理由是什么
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,与执行法官沟通
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
中秋法定放假1天,国庆法定放假3天,具体调休后放假天数以官方公告为准。依据《全国年节及纪念日放假办法》第二条,国家规定了全体公民放假的节日及天数,对于中秋和国庆
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司随意调岗降薪违法,变更劳动合同应当与劳动者协商一致。变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。变更劳动合同,应当采用书面
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资拖欠对法人有严重影响。依据《工资支付暂行规定》,拖欠工资是侵害劳动者权益的行为,劳动行政部门有权监察并要求支付工资、经济补偿,甚至赔偿金。若不及时处理,法人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
拿不到的工资的投诉方式包括:与公司协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;直接向人民法院请求支付令;对劳动仲裁裁决不服,向人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你就直接不接公司业务电话好了
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:工伤伤残鉴定的部门是设区的市级劳动能力鉴定委员会。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,是否实际在公司任职工作呢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询