工作20年以上单位无故要解除合同合法吗

更新时间:2011-08-14 11:22:43人浏览
问题描述:
工作20年以上单位无故要解除合同合法吗该么办
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
不合法,你和单位应签订无固定期限的劳动合同,但是单位要解除的强制履行劳动关系也并无实际意义,可以主张经济补偿金和赔偿金!协商不成依法提起仲裁处理! 现你的情况描述不够全面,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。以上意见供你参考!
2011-08-14 11:22:43
王建峰律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-139-7121-4013
不合法,你和单位应签订无固定期限的劳动合同,但是单位要解除的强制履行劳动关系也并无实际意义,可以主张经济补偿金和赔偿金!协商不成依法提起仲裁处理!
2011-08-14 00:23:30
刘雪莲律师
服务地区-湖北武汉
不合法,你和单位应签订无固定期限的劳动合同,但是单位要解除的强制履行劳动关系也并无实际意义,可以主张经济补偿金和赔偿金!协商不成依法提起仲裁处理!
2011-08-14 08:25:19
吴园律师
服务地区-湖北武汉
单位不合法,可以要求单位支付经济补偿金等。
2011-08-13 22:30:13
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北武汉
可以要求十二个月工资的经济补偿金。
2011-08-13 22:13:45
夏新兵律师
服务地区-湖北武汉
不合法。可来电。
2011-08-13 20:55:56
高博韬律师
服务地区-湖北武汉
可以要求十二个月工资的经济补偿金。
2011-08-13 20:07:19
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