12月分,不是休息日,因为公司检修放假一天,没有加班还,扣了全勤和一天工资,是合理合法吗?

更新时间:2018-01-16 10:09:07人浏览
问题描述:
12月分,不是休息日,因为公司检修放假一天,没有加班还,扣了全勤和一天工资,是合理合法吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
不合理,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或申请劳动仲裁。
2018-01-15 14:44:41
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
不合法可向劳动监察大队投诉。
2018-01-15 16:29:40
上海云赢律所律师
服务地区-上海上海
不合法,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2018-01-16 10:09:07
韦云律师
服务地区-上海上海
不合法,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2018-01-15 14:52:51
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