员工在合同期内，公司以调整为由取消岗位辞退员工，这种情形属正常辞退行为还是违反劳动法属非法行为
更新时间：2018-01-14 07:33:27人浏览
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员工在合同期内，公司以调整为由取消岗位辞退员工，这种情形属正常辞退行为还是违反劳动法属非法行为
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李晓航律师
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你好，【违法 解除 终止 双倍经济补偿金 赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2018-01-14 07:23:15
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