公司2015年底和2016年底分别叫我签了公司规章制度承诺单。其实我根本没收到任何费用,请问这作为法律依据吗?

更新时间:2017-11-30 23:14:58人浏览
问题描述:
你好!我己在公司工作二年了。公司2015年底和2016年底分别叫我签了公司规章制度承诺单。后来公司做假在承诺单空白处增加了确认单,说和我己结清之前所发生的任何费用包括年休假补偿费,其实我根本没收到任何费用,同时公司拿不岀凭证,请问这作为法律依据吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
米双双律师
服务地区-浙江杭州
你好,是可以作为依据的。
2017-11-30 23:14:58
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