我怀孕20周了，我的工作在油漆部门。我想转部门，但我们领导都把我推来推去，各种理由让我自己辞职。
更新时间：2017-09-08 17:47:13人浏览
问题描述：
我怀孕20周了，我的工作在油漆部门。我想转部门，但我们领导都把我推来推去，各种理由让我自己辞职。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
辞职跳槽，为何无缘年终奖？
辞职跳槽，为何无缘年终奖？法律界人士点评如何维护自己的合法权益年终奖发了吗？春节刚过，这成了许多人关心的话题。近日有读者向本报反映：自己想跳槽，但还没拿到年终奖
辞职
人浏览
企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明：第一，无故辞退员工，单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。第二，合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通运输部通报批评威海港航部门审核不力
-4-29近日，交通运输部对威海震迅船务有限公司关于扩大经营范围的申请不予受理，并给予警告。据悉，这是交通运输部在审核山东省交通厅港航局报送的《关于威海震迅船务
海事海商动态
人浏览
只要按照法律规定提出离职申请，公司是不能不让劳动者离职的。劳动法规定员工离职应当提前一个月以书面形式提出，单位应当正常办理离职手续，并不得克扣工资。如果你履行了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
情人节要加班？借口吧？！
百分之九十的女人对情人节和玫瑰花情有独终，百分之八十的男人对此不以为然。我想，可能还有百分之二十的男人对这个节日怀恨在心吧？今天是2月14日情人节，这个女人渴望
商业招商动态
人浏览
女职工在孕期的，公司不得裁员。裁员孕妇赔偿标准，公司违反规定对孕期女职工裁员的，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司的福利待遇不好，劳动者是可以离职的，但是一般要提前通知公司。离职虽然面临着失业的风险，但是也可能会找到更好的适合自己的单位。那么上班一周离职有工资吗？正
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你可以申请劳动仲裁维权。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以协议解除劳动合同，并要求单位承担净尽经济补偿金。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
你好，协商不成，申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不回去应解除合同，给经济补偿！
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，离婚协议可以协助起草
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
合同作废后，应确认双方权利义务终止，但需履行通知、协助等随附义务，并及时通知对方，避免损害其权益。依据《民法典》规定，未正确处理作废合同可能导致法律纠纷，损害当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
法律分析：佛山属于经济较为发达地区，律师费较于经济一般的地区较高。具体收费标准也要给与当地经济有关，还有跟诉讼所涉数额大小有关，以及难以程度有关，具体案件具体分
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
签订合同后一方违约可以按照以下方法维权：第一、最直接的方法就是双方协商解决，如一方有违约行为，双方最好坐下来协商如何解决问题，如何赔偿损失；第二、协商不成的，可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
建议协商处理，可以把相关材料发给我审查确定是否合法有效
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般情况下，17岁签署的协议需符合特定条件才有效，如以自己的劳动收入为主要生活来源，或协议内容纯获利益且与其年龄、智力相适应，或得到法定代理人同意。否则，协议可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，据您所述，需要根据您与对方的约定等综合判断，如有约定的，可以主张对方履行约定，如有纠纷的，可以到法院起诉，主张您的权益
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
店面转让合同签订后后悔，常见的处理方式有协商解约、承担违约责任等。具体选择应根据实际情况判断，如双方同意解约，可协商解除合同；若一方不同意，则可能需要通过法律途
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
