实行综合计算工时工作制的职工法定节假日休息是否补假?

更新时间:2011-07-08 19:11:07人浏览
问题描述:
本单位部分员工实行12小时做一休一,如果休息日正逢春节等国定假日,那这天可否有8小时补假?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
卞恒亮律师 咨询我
服务地区-江苏淮安·电话-135-1152-5151
应当补假
2011-07-08 14:45:16
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
不需要
2011-07-08 19:11:07
李浩律师
服务地区-上海上海
上班的可以要求支付加班工资或调休。
2011-07-08 16:42:31
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
应当补假。
2011-07-08 15:29:50
迟轶律师
服务地区-上海上海
单位需要支付节假日的加班工资。如需要法律帮助,请与我联系。
2011-07-08 15:23:46
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