工程合同问题,合同问题
更新时间：2008-01-20 15:50:18人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏常州
合同到期公司有权解雇,但要支付你解除劳动合同经济补偿金,按工作年限每年支付一个月工资(超过部分不足一年算一年).公司当然要给你出具解除劳动合同证明,以便你到其他单位就业.按规定,在你失业期间,你还可以到社会劳动保障部门领取失业保障金.
2008-01-20 12:09:52
咨询我
韩佩霞律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-137-7187-2126
1.合同已经到期,公司有权不再与你续签合同.
2.你应该向单位要解除劳动合同的书面证明,以便再就业时使用.新公司会向你要证明的.
3.公司应该赔付你半个月的经济补偿金.
2008-01-20 15:50:18
服务地区-广东广州
公司现在解雇你显然是不合法的，书面证明就不一定要，但赔偿是肯定的了。要按照你实际工作的年限赔偿经济补偿金。同时要多支付一个月的工资。
2008-01-20 12:06:48
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