我想咨询一下。我在一公司工作了4年,属于兼职,没有签订劳动合同,被公司无缘无故开除。另外开除后

更新时间:2017-07-11 09:47:35人浏览
问题描述:
我和一同事在一公司,我工作了4年,属于兼职,他工作了1年,他属于上行政班。都没有签订劳动合同,并且被公司无缘无故开除。另外开除后工资一直不发。并且开除一个月以后,说我们有问题。要我们解释清楚,我们解释以后,一直推。我们该怎么办
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
韩翔律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-153-1345-1109
您这个问题涉及到劳动合同法律问题,根据《劳动合同法》第七条,第十条和第十四条第三款的规定,用人单位存在过错,您与用人单位存在事实劳动关系且具备成立无固定期限劳动合同的条件,单位不能随意解除劳动关系。 信之源律师建议您通过法律途径捍卫自身权利,有需要的可以再联系。
2017-07-11 09:47:35
晏小利律师 咨询我
服务地区-江西南昌·电话-158-7902-7414
那建议申请劳动仲裁
2017-07-11 08:04:41
樊璐鑫律师
服务地区-河北邯郸
申请劳动仲裁,提交劳动关系相关证明,主张工资、赔偿金等费用
2017-07-11 08:59:16
邱国强律师
服务地区-黑龙江大庆
你的情况没有说清楚谁被开除了?建议掌握证据祝你维权成功,需要帮助请咨询我,支持你!
2017-07-11 08:59:02
北京京佳律师事务所律师
服务地区-北京北京
没有签署劳动合同是违法的,单位应该支付双倍工资的。单位违法开除的需要支付赔偿金。协商不成的可以申请劳动仲裁。
2017-07-10 22:56:58
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