临时工工作时间因病死亡可以认定为工伤吗？
更新时间：2017-05-01 06:53:04人浏览
问题描述：
临时工工作时间因病死亡可以认定为工伤吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职工在工作时间突发疾病致残，可以认定为工伤吗？
职工因突发疾病致残、死亡或全部丧失劳动能力有两种情况，一种情况是在生产工作的时间和区域内；另一种情况是在外出期间。第一种情况应该强调在生产工作的时间和区域内，而
工伤责任认定
人浏览
第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条的限制：（一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；（二）生
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
非工作时间发病死亡的工伤认定
非工作时间发病死亡的工伤认定根据《工伤保险条例》的相关规定：职工在工作时间和工作岗位上突然发病，且情况紧急，在工作岗位上死亡或者从工作岗位上直接送往医院抢救并在
工伤责任认定
人浏览
在工作时间突发疾病死亡能否认定为工伤？
职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应视同工伤。东营市劳动和社会保障局根据王桂彩的申请，于2006年12月31日作出工伤认
工伤认定标准
人浏览
工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明，还往往需要劳动关系的认定。工伤赔偿的种类主要包括：医疗费、误工费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法规定,一周工作时间不能超过40个小时,但必须保证至少有一天的休息.你们单位如此安排,一周累计工作时间45个小时,已经超过了40个小时的规定.但劳动法也有规
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
申请填写申请表并提交相应的资料。审核工伤认定申请材料审核：工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如在工作时间，工作地点突发疾病，四十八小时内经抢救无效死亡的，可以按照工亡主张
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好：没明白你的意思，可以表述更清楚点吗？
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请后鉴定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工辞职后，工资应当劳动合同中约定的工资数额和员工实际工作的天数来计算。用人单位应当使用货币形式来支付工资，并且应当在解除或终止劳动合同时一次性付清。法律依据：
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金中，不可或缺的三险为养老、医疗、失业保险。这三险保障劳动者基本权益，确保生活稳定。若单位未缴纳或缴纳不全，劳动者权益受损，应及时咨询专业人士。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看具体情况处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职后删除聊天记录本身并不直接影响工资发放。工资支付是基于劳动合同和劳动关系的，与聊天记录无直接关联。但如公司认为聊天记录涉及工作交接或证明劳动者权益，可能会要
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
根据赔偿标准计算.(助理代发)
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个体工商户交社保显示企业，与灵活就业交社保在缴费方式、费率上有所不同。退休后工资是否一样取决于多种因素。若缴费记录、年限等差异显著，可能影响退休金。建议及时咨询
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益。可联系。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
未成年进厂工资是否交税需看具体情况。按照税法规定，个人所得税的缴纳与个人年龄无关，与个人收入有关。当收入达到一定标准时，需按规定缴税。建议咨询税务部门或律师，确
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
