公司没有及时足额发放工资
更新时间：2017-04-23 10:45:16人浏览
问题描述：
您好！我是2016年7月开始在A公司上班，2017年1月开始签订的劳动合同并交纳的社保，2017年3月14号跟同事办理的交接，就没去上班，因为2017年1月的工资在3月9号发放的，我想请问我没有提前30天写辞职报告违法吗？还有如果我要追回2016年7月-12月的双倍工资和社保，最晚要在什么时候之前申请劳动仲裁或者是诉讼？谢谢！
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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