11位律师解答
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陈磊律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-137-7195-4614
仍然享受相应的工伤待遇，这和学历问题无关！但是，必须要在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定，才能做伤残等级鉴定，然后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。
2011-06-02 07:54:40
服务地区-湖北武汉
根据《劳动法》第二十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同：
（一）患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（二）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；
（三）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（四）法律、行政法规规定的其他情形。
可以享受工伤待遇
2011-06-01 14:51:22
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