我的情况,公司是否可以开除

更新时间:2011-06-01 20:24:34人浏览
问题描述:
我在公司中午就餐时与食堂工作人员发生口角,我用汤水泼到了他身上,后来公司领导领导找我谈话后,我去食堂跟他道歉,但他不接受,后来叫了二十几个人带着砍刀到公司打了我。现在公司因为这事,要跟我解除劳动合同,是否合理?另外我是劳务工,如不合理我应该怎么办?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈柳坤律师 咨询我
服务地区-海南海口·电话-188-1448-0800
不合理。要求支付经济补偿金及缴纳社会保险费用。
2011-05-27 14:47:12
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
协商不成的,可申请劳动仲裁维权
2011-05-27 10:16:31
田洪涛律师
服务地区-北京北京
要求支付经济补偿金及缴纳社会保险费用。
2011-06-01 20:24:34
马琳律师
服务地区-江苏南京
您好!用人单位可以与您解除劳动合同关系,但应该按照相关法律规定对您作出经济补偿,建议您此种情况下详细来电咨询。
2011-05-27 10:43:22
张东志律师
服务地区-河北沧州
不合理。要求支付经济补偿金及缴纳社会保险费用。
2011-05-27 10:14:25
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