国企改制职工遗留问题如何解决
更新时间：2011-06-04 14:27:43人浏览
问题描述：
我们是山西省原平市铁矿职工，我单位属国有小型企业，1997年12月我矿改制为原平占德铁矿，性质为个体私营企业。原企业固定资产360万元，以10万卖给原任矿长张占德。企业改制时职工并为知晓【原平市铁矿改制方案】，也未对该方案进行过讨论，且同意改制出售的人数也未超过半数，在短暂的半天时间内突击进行了改制。企业出售10万元所得，上缴国资局，职工没得到任何补偿。改制方案称改制后职工身份不变，地位不变，原有职工全部由购买者张占德接收。但是，改制后只有部分职工上过班，后因企业经营不善，全部放假。再后来，企业转卖给另一个人。企业出售至今14年来，职工没有任何收入，没有任何待遇，给职工的生活和生存带来极大困难，已有两位职工含恨辞世。十几年来，职工不断向上级有关部门反映存在的问题，总是得不到有效的解决。诚恳祈求有正义心有同情心的法律界人士帮助我们，我们将不胜感激，相信是一件功德无量的事情。翘首期待有缘之人，阿弥陀佛，菩萨保佑。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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