我在单位上8年了,单位现在拆迁了,单位把我辞退了,现在又解除劳动关系,单位应该怎么补常我,

更新时间:2016-12-01 19:09:22人浏览
问题描述:
你好,我在单位上8年了,单位现在拆迁了,单位把我辞退了,现在又解除劳动关系,单位应该怎么补常我,
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴康律师
服务地区-江苏南京
如果公司没有正当理由解除劳动合同,你可以申请劳动仲裁维权,要求公司支付经济赔偿金,经济赔偿金按照你每工作一年支付两个月的工资计算。
2016-12-01 14:55:33
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
如单位违法解除劳动合同的,应当支付赔偿金,根据工作年限计算,满一年两个月工资。协商不成的,建议委托律师向劳动部门申请劳动仲裁维权。
2016-12-01 15:42:18
马贻颖律师
服务地区-江苏南京
如果构成违法解除劳动合同,可以主张双倍经济补偿金
2016-12-01 19:09:22
潘超律师
服务地区-江苏南京
可申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿金,工作满一年支付一个月工资,你的具体情况?
2016-12-01 17:06:03
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,协商不成,申请劳动仲裁。
2016-12-01 16:47:03
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