我在去工地的上班途中,驾驶电动三轮车(非机动),与机动三轮汽车发生事故,交通警察,责任判定为同等责任,我与两位工友都受伤,问:是否算工伤?老板是否也应付责任?谢谢!
更新时间:2016-11-23 15:27:26人浏览
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我在去工地的上班途中,驾驶电动三轮车(非机动),与机动三轮汽车发生事故,交通警察,责任判定为同等责任,我与两位工友都受伤,问:是否算工伤?老板是否也应付责任?谢谢!
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是属于工伤的,只要不是主要或者全部责任就是属于的。
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你好,你的主要责任,不属于工伤。你们按照责任划分的比例承担。人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、精神抚慰金,受
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属于工伤,可以要求单位按工伤待遇赔偿
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可以认定工伤
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可以。实习期离职有权要求公司开具离职证明。根据《劳动合同法》,试用期内提前三日通知即可解除劳动合同,离职证明是证明劳动关系解除的重要文件。
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