劳动合同签订三年,现在工作一年提出辞职,劳动合同上写明未满合同签订年限按每年扣除一个月工资,现公司要扣除两个月工资,请问该条款是否合法?

更新时间:2016-11-21 23:45:20人浏览
问题描述:
劳动合同签订三年,现在工作一年提出辞职,劳动合同上写明未满合同签订年限按每年扣除一个月工资,现公司要扣除两个月工资,请问该条款是否合法?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
钱卫龙律师
服务地区-浙江金华
你好,未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或申请劳动仲裁,委托律师可以帮你要求双倍工资(无合同)、补缴社保、加班工资、解除劳动关系赔偿和双倍经济补偿金等,如需帮助,可以看我详细资料来电咨询或者面谈。
2016-11-21 23:45:20
法律快车律师团队律师
服务地区-浙江金华
不合法 你可以去当地劳动主管部门投诉或申请劳动仲裁
2016-11-21 16:47:01
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