被工厂无故辞退
更新时间：2011-05-07 12:31:45人浏览
问题描述：
工厂无故辞退我，并没有说明任何原因，也没有给补偿金，因为工厂比较小，没有签订劳动合同，能申请劳动仲裁吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-福建漳州
可以，没有签订劳动合同，只要能证明双方存着劳动关系双方的，劳动合同视为用工之日起生效。同时对于工厂未签订劳动合同的情况，《劳动合同法》加大惩罚力度。
2011-05-06 11:05:12
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