我们厂里里三班倒，一旦没有休息，结果每年招的新工干半路就走了，厂里就让我们上十二小时，而且我们厂里加班费比平常工资还低，我们累的上不动了，给领导说安排人员，人家也不管，我该怎么办？
更新时间：2016-10-16 20:34:42人浏览
问题描述：
我们厂里里三班倒，一旦没有休息，结果每年招的新工干半路就走了，厂里就让我们上十二小时，而且我们厂里加班费比平常工资还低，我们累的上不动了，给领导说安排人员，人家也不管，我该怎么办？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同期限内，劳动者有权随时提出辞职，不需要用人单位同意。只需要依法书面通知用人单位即可，分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
周六上班，值班？加班？ 用人单位与劳动者意见往往相左
尽管施行双休日已经很久了，但还是有不少人需要在周六上班，有些单位甚至把周六上班写进合同。星期六上班，是值班还是加班？用人单位与劳动者意见往往相左，为此闹上劳动仲
加班费
人浏览
1、从职工入职之日起缴纳。2、职工缴纳社保的基数确定及缴费比例。（1）职工缴纳社保基数按上年本人月平均工资确定，上年不满十二个月的按实际月平均，新参加工作的按劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法定假日加班工资的计算
我国规定的正常工作时间是每天工作8小时，每周工作40小时，这算下来就是一周工作五天。但有的单位会要求节假日或者是下完班加班的，这是要给加班费的。下面为你整理了法
劳动法
人浏览
发生劳动争议，往往许多劳动者由于不懂劳动法相关规定而四处碰壁，对于发生劳动争议后该去哪里解决很多劳动者都纷纷表示不了解，很要的一点就是因为仲裁与法院处理劳动争议
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按社保法的规定，员工工资总额就是交社保的基数的，因此，加班费用也是算在里面的。2、《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以向劳动局投诉、申请劳动仲裁或起诉，不过要收集好相关的证据。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动局反映情况，或申请劳动仲裁吧
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好去劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动监察部门投诉。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
虚假宣传的处罚：对其商品作虚假或者引人误解的商业宣传的，由监督检查部门责令停止违法行为，处二十万元以上一百万元以下的罚款；情节严重的，处一百万元以上二百万元以下
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
商家虚假宣传的赔偿规定如下：首先，商家虚假宣传进行赔偿是应尽的责任。再次，虚假宣传行为属于欺诈行为。商家虚假宣传进行赔偿时，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
专利技术转让规定有哪些
专利技术转让的规定：专利转让权一经生效，转让人即丧失专利权人地位，受让人即取得专利权人地位，专利权转让合同不影响转让方，在合同成立前，与他人订立专利实施许可合同
专利法
人浏览
当事人若有买到假药的情形，可以与商家协商进行维权，也可以向消费者协会投诉或者向人民法院提起诉讼。我国《消费者权益保护法》规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不正当竞争应当向监督检查部门举报。市场经济是以利益最大化为内在驱动力。但是在市场竞争中，为了追求经济利益，一些经营者和其他的参与市场参与者违反诚信公平等原则，违
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议和对方进行协商沟通解决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！建议您及时收集证据资料向人民法院提起诉讼。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！案件现在处理到什么阶段了？您需要说明案件详情或是建议您致电咨询。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
