在工厂打工月底发工资离发工资还有二十天急辞厂里说要扣上个月的一半工资而不是这个月十天的一半请问合法吗为什么急辞还要扣一半工资
更新时间：2016-10-10 14:28:06人浏览
问题描述：
在工厂打工月底发工资离发工资还有二十天急辞厂里说要扣上个月的一半工资而不是这个月十天的一半请问合法吗为什么急辞还要扣一半工资
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如果老板乱扣工资，可以申请劳动仲裁，寻求劳动仲裁解决，也可以依法向当地人民法院申请支付令。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定：申请人申请仲裁应当
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
下个月支付上个月工资是拖欠工资吗
问：公司和劳动者双方在工资，并按约定及时足额支付了劳动者上个月的工资。后来劳动者要求当月支付当月工资。其理由是下个月支付上个月工资是拖欠行为。请问用人单位这样做
工资
人浏览
员工辞职要扣半个月工资?
王女士于今年２月应聘到我市某家政公司工作，当时没有与该公司签订任何劳动合同。后来她辞工时，公司以未提前通知为由，扣她半个月的工资。王女士说，今年８月８日，她感到
辞职
人浏览
您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职要扣半个月工资是否合理
“单位以辞职未提前通知为由扣工资，合理吗？没有劳动合同，可申请仲裁吗？”日前，市民王先生致电本刊要求解答上述问题。经查阅有关法律法规和请教专业人士，得知：王先生
辞职
人浏览
婚后共同财产一般平均分配的。1，根据《中华人民共和国婚姻法》第十七条规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：（一）工资、奖金；2，根据《中华
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》第85条的规定，用人单位未依照劳动合同的约定或未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;逾期不支付的，责令用人单
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位是否可以扣发劳动者的工资，要视具体情况而定。我国劳动法第50条规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。这一规定是对劳动者工资报酬权的法律保护。所谓
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！建议直接投诉到劳动监察大队或者申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：有风险，其中最为严重的后果是要承担一定的法律责任。依据我国现行的法律法规，个体经营者发生经济纠纷时，承担的是无限连带责任。法律依据：《中华人民共和国公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业为什么要聘请法律顾问
企业聘请法律顾问，能享受专业法律服务，解决法律纠纷，降低风险，确保合规运营。法律顾问协助解决劳动用工、知识产权、公司治理和合同等问题，建立高效法律管理体系。
企业法律顾问
人浏览
增资扩股增加公司资本，股权转让不改变。依据相关法规，两者主要区别在于资金受让方、投资人权利义务、注册资本变化及股权计税成本。增资扩股可扩大公司规模，股权转让则涉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
借用资质有什么法律后果
借用资质和违规挂靠是常见的违规行为。本文将详细解析这两种行为的法律风险，包括可能面临的罚款、投标资格取消等后果，并提醒企业和个人加强风险意识，遵守相关法律法规。
企业法律顾问
人浏览
不可以的，经营地址必须是企业营业执照上住所。公司注册地和实际经营地不一致存在的法律风险主要有：经工商行政管理机关查出，可能被课以1万元以上10万元以下的罚款。接
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业战略的构成要素有哪些
本文详细解析了企业战略的构成要素，包括经营范围、资源配置、竞争优势和协同作用。了解这些要素，有助于企业制定更具针对性和有效性的战略，提升竞争力和发展潜力。
企业法律顾问
人浏览
法律分析：个人债权收购的范围如下：1、个人储蓄存款。2、居民个人持有的金融机构发行的各类债权凭证。3、居民个人委托金融机构运营的财产，即委托财产，包括委托理财(
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
企业裁员如何获得法律证据材料
企业裁员获得法律证据材料可以找寻人证，或者是找公司的领导对话，然后进行录音处理，再就是找其他的相关材料。企业经济裁员的流程是先确定裁员方案，然后是提前和员工说明
企业法律顾问
人浏览
抖音账号被封禁，可以尝试申诉解除封禁。如果申诉无果，一般情况下无法直接起诉。因为账号封禁通常涉及平台管理规则，建议通过平台内部解决机制处理。若存在严重侵犯权益的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体当时是如何约定？是否有出资证明书？
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好？具体是什么事情呢？方便沟通一下吗？
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你想咨询什么？请你说具体一点
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
