合到到期五个月了没叫续签,现在公司找借口要开除我,我该怎么办

更新时间:2016-09-27 17:03:50人浏览
问题描述:
合到到期五个月了没叫续签,现在公司找借口要开除我,我该怎么办
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏常州
您好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 如需帮助可直接来电
2016-09-27 13:20:32
张兵律师 咨询我
服务地区-江苏常州·电话-151-6112-2189
您好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资。如需帮助,可联系
2016-09-27 12:05:35
徐静律师 咨询我
服务地区-江苏常州·电话-135-5433-8072
你好,可以申请劳动仲裁主张未签书面劳动合同双倍工资及经济赔偿金。
2016-09-27 17:03:50
周剑云律师
服务地区-江苏常州
可以要求未签订合同双倍工资,如果违法解除劳动合同,可以要求赔偿,有需要可以电话联系
2016-09-27 11:12:48
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