公司不给员工发工资怎么办
更新时间:2016-09-21 09:25:59人浏览
问题描述:
你好我因个人原因离职,离职时公司也没要求要办离职手续,现在不给我发工资
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者离职,用人单位应当向劳动者一次性结清工资,用人单位不支付工资的,劳动者可以提起劳动仲裁。劳动仲裁的基本程序:1.争议发生后一年内申请仲裁,递交仲裁申诉书;
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
无论是否签订劳动合同,只要你与用人单位形成了事实上的劳动关系就受《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工伤保险条例》调整,根据《中华人民共和国工伤保险条例》
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
关于用人单位不给工资的问题,解答如下:员工被拖欠工资的,可以先与用人单位协商,协商不成的可以通过工会追讨或者向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,对劳动仲裁处理决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,搜集证据向法院起诉。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
应提前30日书面通知单位离职
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以先协商解决,如未果,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,协商不成,可申请劳动仲裁
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
处理劳动纠纷,常见方式有调解、仲裁和诉讼。调解是通过协商达成和解;仲裁是由劳动仲裁委员会裁决;诉讼是向法院起诉。选择方式时,可考虑纠纷复杂程度、证据充分性、时间
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤后劳动仲裁,应先向劳动仲裁委申请,参与开庭审理,最后等待裁决。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,当事人有权进行质证和辩论,仲裁庭在作出裁决前会先行调
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
军人退休工资标准:军人退休工资发放按实际情况:一种是因为年老或者积劳成疾退休的干部,抗日战争时当兵的、解放战争时期当兵的,发放工资分别为,95%的本人原工资(按
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
如果是工伤范围的,可以申请工伤待遇
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这个要根据你的基本工资进行核算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,协商不成,可申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求安排工作或另外找单位。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询