公司裁员应怎样对员工做出补偿
更新时间:2016-08-04 11:59:48人浏览
问题描述:
律师你好我在公司上班6年了现在我们公司面临裁员请问我该如何向公司索要赔偿我们公司是私企之前同事离职都是自动离职的还没有被辞退的现象也没有过赔偿的先例
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-四川成都
你好,自动离职,是没有经济补偿金的。 被辞退的,可以要求支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2016-08-04 11:59:48
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都燕果律师
盟
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好。可以要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限进行,以每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2016-08-04 09:43:01
咨询我
李小利律师
盟
服务地区-四川成都·电话-139-8057-7810
你好,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2016-08-04 11:40:54
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