签2年劳动合同试用期

更新时间:2016-06-17 15:17:46人浏览
问题描述:
你好,请问试用期算在劳动合同中的服务期限中吗?劳动合同是在试用期之前签,还是在转正之后签?培训期暂定是2个月,试用期是6个月(试用协议上标明需要服务2年以上才可以不用付违约金),然后转正还要再签3年劳动合同。其中甲方表明培训期+试用期是不算在3年的合同期内的。而且如果试用期未通过考核,将延长试用期
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱亮亮律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-182-6003-9686
一般不合理的。
2016-06-17 15:17:46
张琳律师
服务地区-江苏南京
你好,算在内的
2016-06-16 21:46:29
这些内容合理吗 公司给我们签的是培训协议
追问 2016-06-17 09:24:54
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