员工签了劳动合同后,不想做,老板同意月底可以离职,但是员工领了工资就不吭声离职了,造成公司损失
更新时间:2016-06-14 17:32:29人浏览
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员工签了劳动合同后,不想做,老板同意月底可以离职,但是员工领了工资就不吭声离职了,造成公司损失
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你可以向当地的劳动局监察大队投诉处理或申请劳动仲裁。具体可加此号码微信详询。
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可向劳动局反映贩
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如有相应证据证明给公司造成了可供计算的损失,可要求员工赔偿。如需法律服务,您可到本所详谈!
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