因工伤我向单位提出解除合同,我还能得到什么赔偿吗?我的工伤评为九级。
更新时间:2016-06-11 21:09:19人浏览
问题描述:
因工伤我向单位提出解除合同,我还能得到什么赔偿吗?我的工伤评为九级。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤九级伤残赔偿有哪些标准
工伤九级伤残的赔偿标准为9个月的本人工资;赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、辅助器具费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等其他因工伤造成的损失;
劳动法
人浏览
用人单位解除与劳动者的劳动关系(或者说辞退、开除)分以下三种情况,可以对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
我能否按工伤得到赔偿?
编辑部:我在一家食品厂上班,进厂时,按老板的要求,和该厂签订了劳动合同,合同中约定“工作期间发生的任何伤亡事故,由本人负责,厂里一概不负责任”。一个多月前,在上
工伤赔偿知识
人浏览
交通事故十级伤残人身损害赔偿标准及计算公式如下:1、医疗费赔偿计算公式医疗费赔偿金额=诊疗费+医药费+住院费+其他医用费用2、住院伙食补助费赔偿计算公式住院伙食
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
九级工伤 能得到什么赔偿
九级工伤能得到什么赔偿按照相关规定,职工因工致残,在劳动合同期满终止时,或者职工本人提出解除劳动合同时,可以享受一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤
工伤赔偿标准
人浏览
劳动合同法:第九十七条本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行后续订
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿的数额需要具体计算的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有工伤补偿,工龄补偿。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
要看你的伤残级别。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一次性伤残就业补助金按本人平均工资赔偿,
离职时可以要求16个月当地平均工资的就业、医疗补助金
如果是在武汉市城区内,6万左右
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
个人所得税需要补缴的,可以根据实际情况来补缴,比如员工的工资少申报了,需要补缴,可以由企业更正申报个人所得税。如果是汇算清缴时,计算的个人所得税比实际的已经缴纳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司调岗员工不同意,公司可以与员工协商解除劳动合同,并支付相应的经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
退休人员再就业,与用人单位之间为劳务关系,发生“工伤”事故,可以按照人身损害要求公司承担赔偿责任。侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
丧葬费各地费用不同,丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。法律依据:《社会保险法》第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
如果公司财务拒绝预支工资,您应先了解公司规定和劳动合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条,用人单位必须及时足额支付劳动报酬,不得拖欠。若公司有无故拖欠工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,养老保险中断了的,根据我国社会保险法规定,养老保险参保人达到法定退休年龄,且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇,所以养老保险缴费过程中出现间断也
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老师您好,方便与您沟通有关劳动纠纷的事宜吗
全部27个答案 >
人咨询过 去咨询