劳动合同补偿

更新时间:2016-05-25 17:53:05人浏览
问题描述:
2012年在a公司工作一年有合同,2013年在b公司工作一年无合同,2014年又回a公司工作一年有合同。a,b公司同属Z公司的子公司。被a公司解除劳动合同时,劳动仲裁裁定补偿3个月工资。现a公司诉我不予补偿在b公司的一个月的经济补偿。请问我如何诉辩?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
就你所说的情况也许可以想办法证明三家公司系关联企业,这样如在三家公司的工作性质、岗位、薪资无明年区别可以视为劳动关系一直持续。另外需能证明你在b公司实际工作一年..........................................
2016-05-25 13:58:08
尚冰冰律师 咨询我
服务地区-辽宁锦州·电话-156-4068-6444
你好,就你所说的情况也许可以想办法证明三家公司系关联企业,这样如在三家公司的工作性质、岗位、薪资无明年区别可以视为劳动关系一直持续。另外需能证明你在b公司实际工作一年。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
2016-05-25 17:53:05
张俊杰律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-159-9825-2872
想办法证明三家公司系关联企业
2016-05-24 22:05:52
白雪律师
服务地区-辽宁锦州
根据生效判决履行
2016-05-25 12:18:12
白宁律师
服务地区-辽宁沈阳
你好,根据生效判决履行。
2016-05-24 22:26:36
崔博律师
服务地区-辽宁沈阳
你好,就你所说的情况也许可以想办法证明三家公司系关联企业,这样如在三家公司的工作性质、岗位、薪资无明年区别可以视为劳动关系一直持续。另外需能证明你在b公司实际工作一年。
2016-05-24 21:44:30
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