交通事故协调赔偿
更新时间：2011-03-01 21:36:12人浏览
问题描述：
今年正月初三我哥哥站在路边被摩托车撞伤，造成严重骨折，摩托车无牌无照，住院费肇事是交的，现要出院，肇事方要求协议解决，我想问一下，我们要求肇事方应该赔偿哪些费用
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
王建峰律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-139-7121-4013
建议在出院后做出伤残鉴定，依法确定赔偿金额。你有权要求对方依法赔偿：医疗费、伤残赔偿金、护理费、误工费、被抚养人生活费、精神赔偿金、住院伙食补助费等，就残疾赔偿的赔偿主要依据你的户口类别以及年龄而定！
2011-03-01 14:14:16
服务地区-湖北武汉
医疗费用、后期医疗费用、住院伙食补助、营养费、护理费、交通费、误工费、残疾赔偿金、被抚养人生活费、精神赔偿金等。但具体需要根据合法鉴定详细确定和计算。
2011-03-01 14:24:03
服务地区-湖北武汉
赔偿项目包括：医疗费用、后期医疗费用、住院伙食补助、营养费、护理费、交通费、误工费、残疾赔偿金、被抚养人生活费、精神赔偿金等。但具体需要根据合法鉴定详细确定和计算。
后期赔偿具体按鉴定结论详细计算，建议积极聘请律师参与案件委托鉴定获得较高结论。可以要求对方司机车主和投保保险公司共同承担赔偿。我所经常处理该类案件有丰富的办案经验帮其尽快获得较高赔偿数额。武汉专业交通事故案件律师。
2011-03-01 12:20:34
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
交通事故赔偿可以自己协商吗
如果发生交通事故，只造成财产损失是比较庆幸的结果，造成财产损失的必然会牵扯到损害赔偿相关的知识，那交通事故赔偿可以自己协商吗？交通事故赔偿项目表包括哪些内容？交
交通事故赔偿标准
人浏览
交通事故侵权赔偿方式，和解：双方就争议有关的问题进行协商，在自愿、互谅的基础上，通过直接对话摆事实、讲道理，分清责任，达成和解协议，使纠纷得以解决的活动。对于未
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故赔偿调解的条件
核心内容：交通事故当事人提出交通事故损害赔偿书面调解申请时，需要满足一定的条件，一是当事人各方一致请求公安机关交通管理部门调解，当事人必须提出书面调解申请。下面
交通事故调解
人浏览
交通事故赔偿调解的条件
交通事故赔偿调解的条件一、交通事故损害赔偿调解交通事故损害赔偿调解，是指公安机关交通管理部门依据当事人的共同申请，在查明交通肇事事实及原因、分清交通事故当事人的
交通事故调解
人浏览
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第五条：赔偿权利人起诉部分共同侵权人的，人民法院应当追加其他共同侵权人作为共同被告。赔偿权利人在诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故赔偿多久时间可以拿到？1、交通事故赔偿，首先应由交警根据双发违章过错情节及过错与事故结果的因果关系对责任进行认定。2、对责任认定不服,可在收到责任认定十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成伤者可向法院起诉，你也可以先请律师代为调解，维护你的合法权利。可来电详细咨询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故责任由交警认定，车一般都有保险的，不要私下解决，具体咨询电话联系我。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤应该按以下流程进行赔偿：1、职工或者用人单位在限制的时间内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请；2、工伤认定后，用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不给员工买保险，劳动者应该向用人单位协商，说明缴纳社会保险的重要性。若因此劳动者解除劳动合同的，可以要求用人单位支付经济补偿，每满一年支付一个月工资的标准。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工资被冻结后，首先需要了解冻结的原因。如果是因为债务纠纷等民事案件，可以通过与债权人协商或法院判决后解冻。如果涉及刑事案件，需配合调查，解冻需由司法机关决定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：合同到期不续签员工如果不同意处理方法有：1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，是遇到什么问题了？
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 您是做什么岗位的 因为什么要按照最低标准发放 合同工资金额每月是多少
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，被公司开除的是什么原因呢？有没有签订书面的协议？对于补偿是怎么约定的？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
