我是制衣厂一位QC在上班时间别人做的货,我未急时发现造成一千件货做错,公司要辞退我,请问合理吗?公司会陪我钱吗?我在公司已经做了七年!谢谢

更新时间:2016-03-28 09:24:25人浏览
问题描述:
你好!我是制衣厂一位QC在上班时间别人做的货,我未急时发现造成一千件货做错,公司要辞退我,请问合理吗?公司会陪我钱吗?我在公司已经做了七年!谢谢
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余丹霞律师
服务地区-广东佛山
若用人单位与员工协商解除劳动合同,应当按照第四十七条的规定支付经济补偿金。劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按照一年计算,不满六个月的,则支付半个月工资。若用人单位单方面解除劳动合同,这是违法的,应当按照第八十七条的规定支付双倍赔偿金。即:按照以上计算方法得出结果后再乘以2。
2016-03-27 22:28:45
刘昕宇律师
服务地区-广东中山
你好! 具体要看解雇你是否有合同依据或公司规章制度的规定,如有,则用人单位无需支付赔偿金,如无,则应当支付;双方就赔偿金支付事宜协商不成的,劳动者可以申请劳动争议仲裁。
2016-03-28 09:24:25
覃大新律师
服务地区-广东中山
依据公司管理规定以及劳动法的规定处理,如果公司非法解雇,则需要支付你经济赔偿金
2016-03-28 08:51:18
王振律师
服务地区-广东中山
公司无合法理由解雇员工,应赔偿。
2016-03-28 07:30:28
冯绍锋律师
服务地区-广东中山
用人单位没有合法理由单方解雇员工需要支付赔偿金
2016-03-28 00:05:22
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