我是2015年十月份提出辞职。我想做到十一月底。公司正常离职是提前一个月。老板不同意。说最早离职也是到年底。到2016年了。老板又打电话说让去上班。不承认我的离职。还说他没批离职。我没去上班

更新时间:2016-02-22 22:23:46人浏览
问题描述:
我是2015年十月份提出辞职。我想做到十一月底。公司正常离职是提前一个月。老板不同意。说最早离职也是到年底。到2016年了。老板又打电话说让去上班。不承认我的离职。还说他没批离职。我没去上班就是旷工。旷工两天自动离退处理,之前的工资不予发放。这样的话,我的工资还可以要过来吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄岩律师
服务地区-江苏徐州
书面提前一个月通知即可辞职,工资,奖金全部都发。
2016-02-22 22:23:46
崔胜春律师
服务地区-江苏徐州
员工辞职只需要提前一个月通知用人单位即可,无需征得单位同意。
2016-02-19 14:19:53
陈云召律师
服务地区-江苏徐州
你好,可以要回来
2016-02-19 08:48:52
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