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工地受伤怎样申报工伤?工伤赔偿的申请流程是怎样的
在工地上班的职工，由于工地上条件比较艰苦，可能难免会发生一些意外事故，在双方存在劳动关系的情况下，首先需要申请工伤认定。那么工地受伤怎样申报工伤？工伤赔偿的申请
工伤认定申请表
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1首先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；2用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业
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如何申请工伤赔偿?工伤赔偿怎么算
发生工伤事故是谁也不希望的，但是天有不测风云，万一不幸因工受伤肯定要积极申请赔偿的，这样也可以给自己减轻一点经济压力。那么如何申请工伤赔偿？工伤赔偿怎么算？首先
工伤赔偿标准
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员工申请工伤认定应该在当地劳动行政部门进行申请，依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害
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交通事故工伤怎么赔偿
交通事故与工伤两者就定义上具有很大区别，也有很大的相同点。因此，有时会发生因为交通事故造成工伤的状况的出现。对于这种情况的出现，往往会造成事故赔偿与工伤赔偿二者
交通事故
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工伤赔偿是由单位和工伤保险基金共同承担的。其中存在单位支付部分也存在工伤保险基金支付部分。但是可以要求单位代为申请。依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列
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申请工伤认定，作出劳动能力鉴定，享受工伤保险待遇。
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劳动关系证明
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公司扣年假工资不合理。根据相关法律法规，月薪员工放假期间，用人单位不能克扣工资。如果公司无故克扣，你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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没签劳动合同老板不发工资劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。要求用人单位支付其未签订劳动合同的双倍工资，劳动者可以从第二个月开始要求用
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已提仲裁，继续程序。具体操作：1.准备相关证据材料，如劳动合同、工资单等。2.提交仲裁申请书和证据材料给仲裁委员会。3.等待仲裁开庭，并出席庭审进行陈述和辩论。
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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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退休职工发生工伤，可以进行劳动能力鉴定。依据《工伤保险条例》规定，职工工伤后伤情稳定且存在残疾、影响劳动能力时，应进行劳动能力鉴定。如不及时处理，可能影响您的工
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公司搬迁了，应该将公司营业执照上的注册地址也进行变更，否则可能会面临工商部门的罚款。注册地址变更一般有两种情况，同辖区变更与跨辖区变更，同区变更只需要去该区的工
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协商不成可以通过法律途径维权
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询问当地主管部门确定
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