我和朋友在着厂工作快三个月了，由于工资太低，想辞职，但车间主管不给，说要等没单了再放我们走。于本月13号写了辞职信，要求下个月13号离职。于本月24号满三个月。我网上查了后，说试用期只需三天
更新时间：2015-12-22 09:54:25人浏览
问题描述：
我和朋友在着厂工作快三个月了，由于工资太低，想辞职，但车间主管不给，说要等没单了再放我们走。于本月13号写了辞职信，要求下个月13号离职。于本月24号满三个月。我网上查了后，说试用期只需三天，我若现在就想走，可以吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
提出辞职三十天后，可以不再上班
案例回放小谢在某国有银行工作，由于单位内部等级森严，缺乏活力，于是他悄悄联系了一家外资银行，打算年后跳槽到新单位工作。听说辞职要提前一个月通知，于是他12月1日
辞职
人浏览
《劳动合同法》第30条第2项规定：“用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。”根据前述规定可知
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职时没有做满一个月，公司还需要帮纳当月社保吗?
员工离职，往往是没有做满当月的就离职的情况很多，为此有些公司在当月是不帮员工买社保的。有些员工可能不了解这方面的知识，以为这是规定所以公司不帮买是合理的，但是殊
社会保险
人浏览
提前30天递辞职信，就可以离职吗
劳动合同法规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。而用人单位以工作需要人手为理由想要延长职工的离职时间，这种行为是不合法的。下面一起来看
辞职跳槽
人浏览
原劳动部发布的《劳动部工资支付暂行规定》第十五条和《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》第三条规定，用人单位不得克扣劳动者工资。但“克扣”不包括以下减发工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
存在下列情形之一的，用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即解除劳动合同的，需支付劳动者一个月工资作为代通知金对员工进行补偿:[5]劳动者患病或者非因工负
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资是劳动者付出劳动所得的报酬，用人单位必须在劳动者用工后给予劳动报酬。不给工资可以通过投诉或者劳动仲裁来解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期只需提前三天通知单位即可离职
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
这个一般是需要提前辞职的，具体的和公司主管这一块的协商一下吧
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外，身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件，各省市规定不一样，可以咨询当地公安机关。已申领过二代证及指纹信息录入的，在外期间居民身份证丢失
刑法
人浏览
一般情况下是会的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以辞职，欢迎来所面谈
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
以下条件下才会构成寻衅滋事：侵犯的客体是公共秩序。在客观方面表现为无事生非，起哄捣乱，无理取闹，殴打伤害无辜，肆意挑衅，横行霸道，破坏公共秩序的行为。主体为一般
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
故意伤害罪评伤残等级需进行伤情和伤残鉴定。根据《中华人民共和国刑法》规定，故意伤害他人身体将受法律制裁，伤情轻重影响刑事责任。伤残鉴定则确定赔偿等级。未及时处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以报警处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事拘留37天后无罪释放可以要求赔偿吗
刑事拘留37天后无罪释放不可以要求赔偿。法律规定，依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施，但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限，其后决定撤销案件的可以
刑法
人浏览
你好，你涉嫌哪方面的犯罪
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，涉嫌什么罪名呢，具体什么情况
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
这个当时就应该报警查处啊
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
