本人在一家私企工作三年多,单位未与我签订劳动合同,也未给我交纳任何保险,现在因工作上的小事,与老板闹意见,他现在开除我,只支付我的工资,我到劳动检查大队资询,老板只愿付我一个半月的赔尝,我该

更新时间:2015-12-20 21:06:53人浏览
问题描述:
本人在一家私企工作三年多,单位未与我签订劳动合同,也未给我交纳任何保险,现在因工作上的小事,与老板闹意见,他现在开除我,只支付我的工资,我到劳动检查大队资询,老板只愿付我一个半月的赔尝,我该如何维护我的合法权利
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏苏州
可以申请劳动仲裁
2015-12-20 21:06:53
高骏律师
服务地区-江苏苏州
去劳动局起诉
2015-12-19 12:06:54
单保林律师
服务地区-江苏淮安
根据劳动合同法等法律规定,如用人单位违法解除合同(单位是否合法解除要看具体情形,一般违法解除较多),就本案应该支付你7或8月的赔偿金。是否足额支付你工资等要具体了解情况,未足额支付工资的还应不足,并有可能支付赔偿金。其他具体诉求要了解更多情况。
2015-12-19 10:39:18
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