请假不批 算不算自离

更新时间:2010-11-25 16:25:14人浏览
问题描述:
我准备今年一月份结婚,向单位提出请一个月假 。单位不批。如果我到时候不来上班 算不算自离。我于今年三月份受的工伤,还未进行二次手术。请问请假超时,单位有权算我自动离职吗?如果算工伤如何赔付?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
如擅自不上班,单位有权解除劳动合同
2010-11-25 07:13:04
崔永进律师
服务地区-江苏苏州
如果到期不上班单位会按照自动离职处理。你工伤必须在受伤后一年内到劳动局申报工伤。
2010-11-25 16:25:14
沈培亮律师
服务地区-江苏苏州
如果擅自不上班超过一定时间,单位可以解除劳动合同的,但是你的工伤赔偿单位必须承担的。
2010-11-25 13:26:43
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