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社保和养老保险区别是什么，其最大的区别就是社保包括养老、医疗、生育、工伤以及失业保险，而养老保险是社保的一种。因此两者是包含与被包含的关系。那么今天就跟法律快车
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养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国
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在企业工作的员工往往都会购买企业工伤保险或者是社保，那么这两种保险之间具有什么区别呢。所以下面是法律快车小编为大家带来企业工伤保险与社保有区别吗的相关知识。希望
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根据（中华人民共和国劳动法）第六十三条被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则，对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行
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可以单独交医保的，不交社保的。医保机构征缴部门受理参保单位填报的《医疗保险缴费基数变更申报表》，并要求提供以下资料：工资发放明细表；《参加医疗保险人员增减明细表
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1、已享受养老保险待遇的退休人员，与再就业时的用人单位之间形成的用工关系不构成劳动关系，再就业受伤不应认定为工伤。2、在再就业中受到事故伤害的已享受养老保险待遇
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如果是最近两年的可以申请仲裁要求补交，如果2年以外的过了诉讼时效，可以到社保局、劳动局投诉。
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看社保法规
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咨询社保部门。
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是的！但是你自己可以自己继续缴纳！欢迎咨询！如满意，请采纳！
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可撤销协议的撤销期限是一年，法律另有规定的，依照其规定。根据《民法典》第一百五十二条规定，有下列情形之一的，撤销权消灭：（一）当事人自知道或者应当知道撤销事由之
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你可以申请强制执行的
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打架当事人进行和解后，未履行和解协议的，可以报警。因为经调解未达成协议或者达成协议后不履行的，公安机关应当依照本法的规定对违反治安管理行为人给予处罚，并告知当事
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你好！社保问题可以到社保局咨询。一般单位不交社保可以申请劳动仲裁进行维权。
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你好，那要看和解协议内容才能办你解决问题
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你好，签订和解协议并履行后多久了？
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