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上下班途中发生交通事故是否算工伤2004年5月1日起施行的《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定,劳动者因工伤事故受到人身损
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工伤认定怎么算?通常情况下职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家
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自己责任造成的,不算工伤。
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你好:如果伤者是在上下班途中造成的,可以申请工伤。
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因为工作原因提前下班那么就是工伤。
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不可以的·因为工伤是指在工作时间内的意外伤害,所以上下班途中不能算,但是你可以向公司说明情况,工资可以给基本工资的
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单位没有权利限制员工出行。企业无论规模大小,限制员工非工作时间出行的要求都是非法的。下班后的时间是归自己自由支配,公司这样做属于干涉员工自由。即便是因为防控疫情
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个人交养老金时,需根据当地政策选择适合的缴费档次。通过社保机构缴纳时,需准备相关材料并前往办理;通过第三方平台代缴时,需核实平台资质和缴费信息。缴费过程中,应确
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你好,根据你的描述,可以直接去申报工伤。欢迎继续追问。
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你好,如果双方是劳动关系,可以要求索赔的。
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你好导致伤残具体情况电话沟通
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