雇佣关系中人身损害的赔偿问题

更新时间:2015-08-12 21:15:40人浏览
问题描述:
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中,第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。如果雇员在下班回家路上遭受人身损害的雇主应该承担责任吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
董建淑律师 咨询我
服务地区-江苏连云港·电话-137-0513-1377
由加害人承担
2015-08-12 21:15:40
李大胜律师
服务地区-江苏连云港
由加害人承担,雇主不用承担。
2015-08-11 12:34:33
李若梅律师
服务地区-江苏连云港
雇主不承担责任,可以向侵权人或其他责任人主张赔偿。
2015-08-11 09:38:24
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