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你好，根据法律规定，对哺乳期内的女员工，单位不得解除劳动合同。
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你好，建议到劳动部门投诉。
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得看合同的具体约定。
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可以申请劳动仲裁.
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《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动
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算法可以参考每月工资平均数加权，就是每月工资总额除以人数，然后再把12个月的平均工资加起来除以12，会得出一个接近月均工资的数。这个算法的前提是工资总额的数字是
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可以收集相关证据诉讼解决。
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劳动仲裁一般45日内能结案。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，
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