怎样裁员才能使企业风险最小化
更新时间：2008-11-26 14:23:16人浏览
问题描述：
目前公司遇到前所未遇的困难，为了保持公司持续发展，公司拟进行部份裁员，但不知怎么做才能使企业的劳动风险降至最低。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
企业应该如何防范财务风险
核心内容：我国企业财务存在风险，企业应该如何防范财务风险？企业要改变陈旧观念，从思想上重视财务管理。努力建立和保持合理资本结构，合理进行筹资。树立风险意识，健全
账务管理制度
人浏览
合法裁员可以要求支付经济补偿金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业并购风险如何防范
由于企业在并购活动的整个过程中将会面临众多的风险，因此作为企业本身，都应谨慎对待各个环节中的风险，并主动采取防范措施。企业并购风险如何防范？企业并购风险防范办法
企业并购
人浏览
单位辞退员工补偿标准对于用人单位而言，根据辞退员工需付出的代价不同有以下四种类型：一、需支付辞退员工赔偿的情形用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位签假合同，出了工伤赔偿:1、单位签假合同，出了工伤也是要按《工伤保险条例》和《社会保险法》的规定承担各项赔偿的。2、《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司降工资算变相裁员违法，协商不成，到公司所在地人力资源和社会保障局投诉。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
现代企业风险的防范和控制，随着市场竞争的日趋激烈，风险对企业生存发展的影响也愈来愈大，现代企业必须充分了解财务风险的成因，建立完善风险控制机制，防范和化解企业发
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要股东和法定代表人作为共同借款人并抵押
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
这个问题相当麻烦，并且也很棘手。因为律师不清楚，你们公司具体做什么业务的，也不清楚员工具体如何工作的，无法回答你的咨询。你最好当面咨询律师。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
要看企业裁员范围，人员情况及公司现状来确定。详细建议来电或面谈。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一、无生活来源,无劳动能力,无法定赡养人或抚养人居民;二、领取失业救济金期间或失业救济期满仍未能重新就业,家庭人均收入低于我市最低生活保障的居民;三、在职人员和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学校是没有权利强制学生剪头发，是违法的，尽管学校有规章制度规定学生应当仪表得当，但我国法律规定公民有人身权利和财产权利，其中人身权利包括人格权，身体权属于人格权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆被刮后怎么做鉴定
车辆被刮怎么办？本文详细解析了车辆被刮后的鉴定流程、事故车辆鉴定步骤及诉讼前需准备的材料清单。让你了解如何在事故发生后，确保权益得到公正、准确的评估，并顺利进行
交通事故鉴定
人浏览
父亲打孩子可能构成犯罪，父母对子女有抚养教育的义务，有管教和保护未成年人子女的权利和义务。法律赋予了父母抚养、教育和管教未成年子女的责任。教育孩子是一门科学，教
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
投资股权是什么意思
本文详解股权投资含义、法律依据及注意事项。投资股权即通过购买公司股权参与或控制经营活动，法律依据主要为《公司法》。投资时需评估企业价值、素质、治理结构等，注意遵
投资合同知识
人浏览
未成年没有身份证可以中考。根据规定，身份证并非中考必备证件，通常使用户口本或其他有效证件即可。但建议尽快办理身份证，以备不时之需。若因无身份证导致报名受阻，应及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上了几天班老板不结工资怎么办
上了几天班老板不结工资的处理方法包括进行协商解决，若是协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。上了几天班老板不结工资的，是可以辞职的。不结工资是可以要
劳动争议处理
人浏览
您好，发生工伤事故的，先申报工伤事故认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以通过法律
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
女孩子属于未成年人的！
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
无法猜测的。但可以接受委托陪同一起去处理。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
