退役士兵兵安置条例,退伍义务兵安置
更新时间：2013-07-19 09:05:58人浏览
问题描述：
我是一名1999年11月退伍的义务兵，根据有关政策规定由县安置办于2000年6月分配地县地方税务局，报到后。先在机关任打字员后开车，县地方税务局一直说没指标，让等指标。其间一直按临时人员对待，直到新的劳动合法实施后，县局说省局让清退临时工，让我与一私人中介公司签订劳动合同，然后由中介公司派到地税局从事原工作。由于我是由县安置办分配到地税局的，有正式的劳动关系和手续，根据劳动法规定和劳动合法规定，我从96年12月入伍至今连续工龄已达12年，地税局应当与我签订无固定期限合同，可现在县局以没指标拒绝与我签请订无固定期限合同，却让我与私人中介公司签订劳动合同。由于我没与中介公司签订合同，虽然仍在原工作岗位上工作，县局却停发了元月份至今我的工资。请问我应该怎么办。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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刘青芳律师
盟
服务地区-河南开封·电话-139-3862-8340
您的情形应当适用《劳动法》及《劳动合同法》的有关规定，建议申请劳动仲裁，要求单位与您签订无固定期限的劳动合同，并补发所欠工资。
2008-03-01 20:17:05
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