请教律师：合同约定基本工资+职位补+能力补的数额，但也写明按基本工资计算加班费。这样一来加班的工资报酬明显低于正常工作时间工资的工资报酬，公司是不是违反了劳动法四十四条规定呢？恳求回复，谢谢
更新时间：2015-07-04 23:17:59人浏览
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请教律师：合同约定基本工资+职位补+能力补的数额，但也写明按基本工资计算加班费。这样一来加班的工资报酬明显低于正常工作时间工资的工资报酬，公司是不是违反了劳动法四十四条规定呢？恳求回复，谢谢！
3位律师解答
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