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基本工资计算加班费这样合理吗？
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一般扣除请假工资。
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1、用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：(1)用人单位依法安排劳动者在日法
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你好，属于违法的。
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肯定不合理。
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灵活就业养老保险一般不可直接退还。养老保险是社会保障体系的一部分，退保需符合特定条件。若遇到严重经济困难或其他法定情形，可咨询相关部门。
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你好，关于公司拖欠工资一事，有如下处理方式：1、可以向劳动行政部门投诉，如到当地的劳动监察大队去投诉，由劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的，责令用人单位按应
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可以交医保，只是限制高消费。
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工伤期间的工资分以下两个情况处理：第一、由所在单位按月支付：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由
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