员工奶奶的妈妈去世是否有丧假
更新时间:2015-06-23 09:23:11人浏览
问题描述:
公司员工的奶奶的妈妈去世劳动法有规定公司得给予丧假吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
被继承人死亡后,其遗留的财产称为遗产。没有遗嘱遗产按法定继承处理,遗产继承顺序,是指被继承人死亡后,继承人继承遗产的先后秩序。《继承法》第10条规定,“遗产按照
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
配偶父母去世有丧假吗
如果员工的配偶的父母不幸过世的,员工是否也能享有奔丧假?有哪些规定呢?企业会批准多少天的假期呢?有哪些法律规定呢?以下就是法律快车小编为您整理的关于最新配偶父母
假期待遇
人浏览
爷爷奶奶去世有丧假吗
在我国,受传统文化的影响,家里直系亲属去世,自己是可以向用人单位请丧假回家奔丧的。那大家了解国家规定丧假多少天吗?丧假带薪吗?丧假直系亲属包括哪些呢?想必新劳动
假期待遇
人浏览
遗产继承人死亡后,其子女是否享有父母的继承权:转继承有以下的特征:一、只有在被继承人死亡之后,遗产分割之前,继承人也相继死亡,才发生转继承;二、只有继承人在前述
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
死亡赔偿金应由第一顺位继承人协商分配,在协商不成的情况下可以通过法律流程分配。第一顺位继承人分别有死者的父母、子女、配偶。1、分配主体为死亡赔偿金的赔偿权利人。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动法》没有对职工婚假、丧假作出具体规定。原劳动部曾于1959年6月1日发布(59)中劳薪字第67号“通知”规定:企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的,工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有 。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,一般有的,属于直系亲属
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
结合你的陈述,除涉及的劳务合同另有约定外,用工单位的行为显然构成违约的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向主管部门进行了解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体操作如下:1.咨询当地社保部门或查询相关政策文件,了解生育保险报销的具体政策、标准和流程。2.准备相关证明材料,包括结婚证、身份证、配偶的未就业证明、生育证
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
辞职不会被扣工资,提前三十日书面提交辞职书即可,根据规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济补偿按劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果老板未按约定在最后一天发工资,你可以首先与老板沟通,了解延迟发放的原因。如果沟通无果,你可以向劳动行政部门投诉,要求其责令限期支付。根据《中华人民共和国劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁无证据时,常见处理方式有:要求用人单位提供或自行搜集如工资条、工作证等间接证据。选择时,可先尝试与用人单位沟通获取证据,若无果再自行搜集其他证明材料。重
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,与公司协商。首先尝试与公司协商解决问题。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询