劳动纠纷如何解决

更新时间:2015-06-20 13:45:08人浏览
问题描述:
工作18天请假4天,辞职不给结算工资。这种做法合法吗?不合法到哪里申诉
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
应提前30日书面通知
2015-06-20 13:45:08
王常青律师
服务地区-福建福州
应提前30日书面通知单位解除劳动合同
2015-06-18 19:25:03
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