我在公司工作4年零4个月了,2015年2月28日提出离职,到3月底人没有招过来,4月招了一个领到不满意辞退了,一直要求我留下来,最后我答应留到年底,条件是我要转岗,公司当时就同意了,6月,我

更新时间:2015-06-13 20:22:33人浏览
问题描述:
我在公司工作4年零4个月了,2015年2月28日提出离职,到3月底人没有招过来,4月招了一个领到不满意辞退了,一直要求我留下来,最后我答应留到年底,条件是我要转岗,公司当时就同意了,6月,我发现公司不想给我转岗,我就说要走,口头说的,公司没有反应,过了一个星期领到叫我进办公司,叫我交接,我说做到年底,他就说不可能,给我一个月时间交接,还说就算辞退提前一个月也可以了,他没有给我书面辞退,我可以拿到赔偿吗,申请劳动仲裁吗,具体怎么操作
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-浙江台州
您好,可以要求用人单位给付工资,没有签订劳动合同可以要求单位双倍工资赔偿,没有缴纳社保可以要求单位补缴,并可以要求经济补偿,先协商沟通处理,不成,再向当地劳动争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
2015-06-13 20:22:33
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