我在一个私人开办的小厂里上班、做了一个月、其中五一劳动节、5月1号、2号休息两天、3号上班的。老板给我说、劳动节没有加班工资、休息的两天还要扣除、这合法吗？
更新时间：2016-03-18 14:50:24人浏览
问题描述：
我在一个私人开办的小厂里上班、做了一个月、其中五一劳动节、5月1号、2号休息两天、3号上班的。老板给我说、劳动节没有加班工资、休息的两天还要扣除、这合法吗？
1位律师解答
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