我在幼儿园工作,签了合同是一年的,现在工作两个月,我想离职,因为园里的一些规章制度不太合理,变法的扣钱,周六日正常休息,老师值班不给加班费,压了半个月的工资,我现在就想离职中途走人,是

更新时间:2015-05-15 08:41:44人浏览
问题描述:
你好,我在幼儿园工作,签了合同是一年的,现在工作两个月,我想离职,因为园里的一些规章制度不太合理,变法的扣钱,周六日正常休息,老师值班不给加班费,压了半个月的工资,我现在就想离职中途走人,是否需要负责任
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
高志博律师 咨询我
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-8672-9300
你好,单位违法在先,不需要。
2015-05-15 08:41:44
赵长江律师
服务地区-黑龙江哈尔滨
可以提前通知然后离职,如果单位违法在先,不需要
2015-05-15 05:36:50
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
离职不干了,结清工资这些手尾可不能马虎!
离职不干了,结清工资这些手尾可不能马虎!
俗话说东家不打,打西家!劳动者在离职时候,需要提出离职申请,然后办理离职手续,公司进行转移社保关系,结清工资报酬。离开公司之后,工资还会不会发放?离职后工资什么
工资
人浏览
一般如果用人单位和劳动者子啊合同中约定的是月薪,上班天数应当是每月22天,每天8小时,超过8小时以外的,应当算加班。《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职工资怎么结算
离职工资怎么结算
根据《劳动部关于印发的通知》第九条规定,离职工资应当在劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,一次付清劳动者工资。工资分配
劳动法
人浏览
周六上班,值班?加班? 用人单位与劳动者意见往往相左
周六上班,值班?加班? 用人单位与劳动者意见往往相左
尽管施行双休日已经很久了,但还是有不少人需要在周六上班,有些单位甚至把周六上班写进合同。星期六上班,是值班还是加班?用人单位与劳动者意见往往相左,为此闹上劳动仲
加班费
人浏览
加班工资该怎样算
加班工资该怎样算
在我们现实生活中,加班可以说是每一个人都不想做的事情,用人单位义务非常多的时候或者工作还没有完成的时候,就会要员工老老实实加班,这也是没有办法的。那么对于加班工
劳动法
人浏览
可以去劳动局申诉。员工提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
提前一个月辞职工资怎么算
提前一个月辞职工资怎么算
提前一个月辞职工资应该算到正式离职前天或当天,特殊情况除外。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止
劳动法
人浏览
试用期有离职证明吗
试用期有离职证明吗
试用期是劳动者和用人单位相互考察的一个时期,劳动者在试用期内不符合用工条件的,用人单位可以解除劳动合同,如果劳动者觉得用人单位不适合自己的,可以辞职。那么,试用
劳动法
人浏览
劳务派遣单位不给工资:1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、依
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签劳动合同辞职,可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者支付一个月工资(满六个月不到一年
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工作时间超过劳动法规定时间,工资应当按照你工作的时间计算,离职时应一次性结清工资,不应当拖欠,你的情况建议向劳动局投诉处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
书面通知单位,一个月后,你可以自动离职。加班费,希望你保存好考勤表,还有公司工资发放记录,作为证据,待以后劳动仲裁之用。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业战略的构成要素有哪些
企业战略的构成要素有哪些
本文详细解析了企业战略的构成要素,包括经营范围、资源配置、竞争优势和协同作用。了解这些要素,有助于企业制定更具针对性和有效性的战略,提升竞争力和发展潜力。
企业法律顾问
人浏览
企业裁员如何获得法律证据材料
企业裁员如何获得法律证据材料
企业裁员获得法律证据材料可以找寻人证,或者是找公司的领导对话,然后进行录音处理,再就是找其他的相关材料。企业经济裁员的流程是先确定裁员方案,然后是提前和员工说明
企业法律顾问
人浏览
可以提前通知然后离职,如果单位违法在先,不需要
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
合格投资人的标准包括具备风险识别和承受能力,投资于单只资产管理计划不低于一定金额,如是法人则最近1年末净资产不低于1000万元。不符合这些标准可能导致投资风险增
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法人如何承担担保贷款的法律责任
法人如何承担担保贷款的法律责任
法人承担担保贷款的法律责任有连带保证责任以及一般保证责任,究竟承担哪种责任通常根据担保合同的约定进行确定。担保合同无效或者是在胁迫下订立的担保合同是可以免除担保
企业法律顾问
人浏览
你好,建议协商解决,协商不成的,可通过法律途径诉讼解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如何在法律层面上保护企业职工权益
如何在法律层面上保护企业职工权益
法律层面上保护企业职工权益的方式有做好法律宣传工作,充分发挥工会组织的作用等。在司法实践的过程中,职工劳动权益一般包括劳动报酬权、享受社会保险等权利。
企业法律顾问
人浏览
法律分析:退股时是否可以退回本金要分两种情况讨论:1、有限公司是可以退股,但条件苛刻,可以通过清算拿回本金。2、股份制公司只能转让股份,不能退股,故而本金不可能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律顾问需履行哪些职责
法律顾问需履行哪些职责
法律顾问需履行的职责是处理企业日常法律事务(参与合同谈判、起草和审定商务合同等),参与企业的合并与分立等重大经营活动法律事务,代理企业参与诉讼和仲裁等。
企业法律顾问
人浏览
公司债券与公司股票在资本性质上有显著不同。公司股票属于权益资本,代表股东对公司的所有权和投资关系,而公司债券则是负债资本,代表公司对债券持有人的债务和借贷关系。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律顾问的工作职责有哪些内容
法律顾问的工作职责有哪些内容
法律顾问的工作职责的内容包括了处理日常法律事务、作为企业的代理人参与诉讼、交办的法律事务等内容。公司法律顾问不需要承担责任,只需要提出事项的建议即可。
企业法律顾问
人浏览
《公司法》规定股东强制退出的方法主要指的是公司解散或公司破产时,股东被迫退出公司。根据《公司法》第一百八十条的规定,公司因下列原因解散:(一)公司章程规定的营业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业法律顾问又被称为法务,是指在企业、事业单位、政府部门等法人组织内部专门负责处理法律事务的工作人员。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议协商解决,协商不成的,可通过法律途径诉讼解决。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
在我国股东退股的协议转变成借款是不合理的。退股协议是股东依照法律和公司章程的规定转让股权的协议,借款合同是借款人向贷款人借款,到期返还借款并支付利息的合同。两者
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询