公司搬到其他城市，我的合同刚好到期，我不想去那个城市工作，请问我能得到补偿吗
更新时间：2015-05-08 13:21:24人浏览
问题描述：
我现在在A市工作，公司在B市已经开了新公司(企业法人，公司名字都更换了）。准备安利我们去B市，我不愿意去，但是我的合同正好到期请问我能得到补偿吗？就是我的合同6.15到期，A市这边就是6.15结束。公司让我们去B市，不加工资什么的，一起薪资待遇维持原A市。给我的条件是：要么就去B市工作，要么就自动离职。因为要搬去B市，我是不可能去的。所以想问能得到补偿吗？
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
2022年城市房屋拆迁补偿多少钱
大家一直都比较关注农村的房屋拆迁，其实城市也有房屋拆迁。只是城市房屋拆迁成本较大，工程量较大，拆迁比较集中而已。城市的房屋拆迁与农村的房屋拆迁都一样，都会有所补
城市房屋拆迁
人浏览
1、【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。2、未签劳动合同劳动争议
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签劳动合同的女员工，如果在孕产期及哺乳期内，用人单位能随
前面已经说明，在没有签劳动合同而形成事实劳动关系的情况下，用人单位必须依法提前三十天通知劳动者才能终止事实劳动关系。根据劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法
其他
人浏览
城市房屋拆迁补偿项目
一般而言，在城市规划区内国有土地上实施房屋拆迁，并需要对被拆迁人补偿的，其补偿项目包括以下几项：1、房屋主体架构以及房屋内的装潢、装修及其他附属物的补偿；这是房
拆迁补偿
人浏览
对于合同期满未续签书面合同的，不能简单类推适用二倍工资罚则。未续签合同期间劳动者权利义务按照劳动争议相关司法解释规定，可以视为双方以原合同条件继续履行。《最高人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期不续签的情形
合同到期不续签的情形：1. 公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，没有经济补偿。 2. 公司降低劳动合同
合同纠纷
人浏览
人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定：“有下列情形之一的用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后可以解除劳动合同：……（三）
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
如果你合同中有约定工作地点单位搬迁你可以拒绝并可以要求按工作年限支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好。认真研读你与公司的劳动合同，逐条细看，我没看见你们的合同。但是，依据囯家劳动合同法的规定，职工没有正当理由，必须服从公司领导的调动，公司的安排没有违反劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
如果因为单位变更工作地点不继续签订劳动合同的，可以要求单位支付每工作一年一个月工资的经济补偿金
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如单位不续签的，应当支付经济补偿金，如你主动不续签的，没有经济补偿金。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
房屋租赁期间电器损坏的，如果电器是承租人自己的，由承租人自己负责维修，如果是出租人的，应该由出租人承担维修。出租人应按约定将租赁物交付承租人，并在租赁期限内保持
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
协商不成、可以通过法律途径维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租户一般不能直接起诉物业，但物业公司与房东存在合同关系，租户可以委托房东出面提起诉讼，也可以直接向其所在地县级以上地方人民政府房地产行政主管部门反映投诉。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
